我到基层写未来（倾听）

本篇文章2533字，读完约6分钟

核心阅读

又是一个毕业季节。站在就业的十字路口，你会选择去基层吗？你愿意在乡镇一线工作，在西部基层打拼，在中小企业中成长吗？越来越多的大学毕业生，用实际行动做出了回答。他们在别人眼里潇洒地走上了“致富之路”，扎进了基层的“成长沃土”，在扶贫的第一线，在黄土地上，在小微企业里挥洒汗水，无愧于自己的青春，成就了自己的精彩人生。

扎根基层充分展示了他的才华

“努力做好工作，让自己更成熟，让这片土地更美好”

记者联系黄仕芳时，他正忙着协调村里的扶贫前期审核工作，直到很晚才和空谈了话。

黄仕芳是2017年北京大学的优秀毕业生。去年硕士毕业后，他来到广西百色市德保县城关镇党建办公室工作，目前主要从事扶贫工作。

加入公司后，很多人问了黄仕芳最多的问题:你为什么来这里工作？

黄仕芳坦言，毕业后有机会在广州一家知名企业工作，但最终他选择了回到家乡广西基层工作，丰富自己的生活经历，这样未来会有更多的可能，这是值得争取和期待的。“在大城市，工作的软硬件设施都很好，收入也很大，但如果你理性地思考，你能展示的空空间不一定很大。”

谈到职业选择和个人发展时，黄仕芳说:“近年来，广西的就业渠道和职业选择有了很大的改善，现在对人才的需求越来越大，展示人才的专业领域也越来越广。”和我一起来广西的同学们觉得，最重要的是精心培养人才，保证个人发展，才能安心扎根基层。”

当亲戚朋友选择在家乡基层工作时，他们会怎么想？“有些乡亲不理解，觉得研究生毕业后，在乡镇工作，每天处理各种琐碎的事情，要到村里去进入家庭，是不是很难，值得吗？我从未想过这个问题。我想得很简单，就是努力做好工作，让自己更成熟，让这片土地变得更好。”

“基层需要更多的年轻大学生！”黄仕芳说:“青年大学生学习能力强，基层需要这样的人才来充实队伍。旺盛的生命力和热情是做好基层工作的有力保证。”

[点评]基层急需具有较强学习能力、创新意识和技能的大学生。大学生也需要去基层锻炼和提高自己的能力，发现问题，寻求解决办法。近年来，国家出台了一系列优惠政策和措施，鼓励高校毕业生到基层就业创业，让高校毕业生有足够的时间找到正确的岗位，充分发挥自己的优势，过上多彩的生活。这就是:生铁需要炼成钢，扎根基层的路更宽。

回家创业，种一株山红

“我想改变过去的种植模式，发挥我的优势，和村民一起致富。”

"胡椒一成熟，你就可以看到到处都是火红的东西."很难想象能实现2000多亩的种植规模。这是一个20出头的小女孩，几年没毕业了。这个小女孩就是三年前从昆明大学农学专业毕业回到家乡的范香玲。

范香玲出生在云南省寻甸回族彝族自治县红果树村，那里海拔高，山坡多。大多数村民以种植玉米和土豆为生。与现在的繁华景象形成鲜明对比的是，范香玲刚刚回来。2015年，受不同农作物市场变化的影响，不富裕的小山村农作物销售陷入困境。“正因为如此，我决定回家发挥我的优势，看看我能做些什么。”范香玲说道。

范香玲在一次农村科技培训中第一次接触到工业辣椒。“传统农作物主要种植在村子里，很多人害怕冒险。我想改变过去的种植模式，发挥我的优势，和村民一起致富。如果你想改变，你必须改变主意。”

智慧越多，勇气越少。在家人的支持下，她转让了20英亩土地来种植胡椒。从育苗到田间管理，范香玲在短短的一年时间里从一个门外汉变成了一名种植专家。“一开始，我只想探索这条路。我没想到第一年每亩平均产值会增加4000多元。”看到发展前景的范香玲坚定了创业的决心。

“敢做敢当，性格够火爆。”谈到范香玲，村民们都竖起了大拇指。今年，在村委会的支持下，除了红果树村外，海威和兴隆村附近的村民也加入了种植辣椒的行列，共同成立了寻甸吕鸿辣椒种植专业合作社。

现在，范香玲已经成立了自己的公司，并与合作社一起引进了专门的烘焙厂。“要推进农业结构调整，必须不断创新突破，发展新产业。我们必须跟上形势，学好政策，努力工作，给村民带来更多的利益。”面对未来，范香玲充满信心。

[点评]敢想敢干是村民对范香玲的评价。农村振兴需要有知识、能力和勇气的人才回到基层土地上耕种，推动传统农业向现代农业的转变。辣椒布满了红色的山脉，白天甚至更红。

在小微企业中展示你的才华

“您每天都可以看到自己的成长，这种成长与公司的成长同步，公司的成长会产生一股激励人心的力量。”

回顾过去两年的成长历程，从勇敢的“小牛”到拥有16人的团队，白龙感觉就像“骑在火箭上”。

白龙，1990年出生，留学国外。他的父母希望他毕业后能进入一家大企业，找到一个“铁饭碗”。然而，白龙选择了拒绝:“我想抓住机会，看看我能做些什么。”

碰巧，白龙被一家初创公司的新项目吸引了。该公司是一家小微企业，主要致力于通过线上线下相结合的方式将河北省坝上偏远农村地区的蔬菜销售到城市，然后及时将在城市推广的产品销售到有需要的农村地区。白龙的妻子来自坝上地区，在那里他听说了夏季蔬菜的销售情况。这个项目让他嗅到了商机，并决定加入。

在这个初创企业中，员工并不多。由于他的出色表现，白龙很快被负责人培养成骨干人才，并经常得到公司领导的一对一全方位指导。他也有机会参与公司的所有事务。“在小型企业中，你需要成为一个链条，将许多关节串联起来。所以你必须成为一个多面手。”白龙说道。

在过去的两年里，白龙一直在公司担任采购、会计，甚至货运司机，现在他已经成为分公司的总经理。该公司还发展成为拥有21家线下超市的公司。

虽然总公司的规模仍然很小，但这一发展对白龙来说意义重大。“您每天都可以看到自己的成长，这种成长与公司的成长同步，公司会产生一股激励人心的力量，让您不断取得进步。”

现在，白龙正积极推进与北京市场的联系，将夏季蔬菜和当地特产从坝上地区直接运往北京销售。“这里的市场更大，前景更广阔。张家口和北京因为冬奥会而联系在一起。我希望我们公司也能成为两地之间的一根丝线。”白龙幽默地说道。

【点评】在资金和政策的支持下，一批具有巨大市场潜力的小微企业如雨后春笋般涌现，成为年轻人发挥创造力、实现理想的又一选择。对于就业者来说，小微企业往往可以发挥更全面的锻造作用，使年轻人能够经受锻炼，成长为人才。

人民日报(2018年6月6日09版)